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人才招聘
招聘动态

  

 

 

 

 

 

 

岗位

职位描述

应聘要求

福利待遇

薪资

招聘人数

 

操作工

1、按生产计划进行生产。 
2、按时完成本岗位工作 
3、保证产 品符合质量标准

车间操作工,能吃苦耐劳,服从管理,听从指挥,遵守公 司车间规章制度。

保险  年终奖 奖金提成 8小时工作制  健康体检  餐补/工作餐

 

4500元以上

 

 

10人

 

 

 

 

统计员

 按照产品规格、等级、价格、工序、班产、员工、岗位、小组、车间等 不同对象和要求分别建立统计台帐,加工整理汇总,制作日报表、月度、季度、年度报表,做好统 计数据资料分析,为领导 科学决策提供信息,与财务、业务、质检、仓库等 部门的相关工作协调衔接,了解生产全过程。

 

 

 

 

 

要求懂 得财务方面的知识能吃苦耐劳,服从管理,听从指挥,遵守公司规章制度

 

 

 

 

保险  年终奖 奖金提成 8小时工作制  健康体检  餐补/工作餐

   

 

 

   4000元

 

 

 

 

 

    1人

 

 

 

 

 

 

业务员

1、负责产 品的市场渠道开拓与销售工作,执行并完成 公司产 品年度销售计划。 
2、根据公 司市场营销战略,提升销售价值,控制成本, 扩大产 品在所负责区域的销售,积极完成销售量指标,扩大 产品市场占有率。 

3、与客户保持良好沟通,实时把握客户需求。为客户 提供主动、热情、满意、周到的服务。 

4、根据公司产品、价格及市场策略,独立处置询盘、 报价、合同条 款的协商及合同签订等事宜。在执行合同过程 中,协调并 监督公司各职能部门操作。 
5、动态把握市场价格,定期向 公司提供市场分析及预 测报告 和个人工作周报。 
6、维护和 开拓新的销售渠道和新客户,自主开发及拓 展上下游用户,尤其是终端用户。 

7、收集一 线营销信息和用户意见,对公司营销策略、 售后服务、等提出参考意见。 
8、负责与 客户签订销售合同,督促合 同正常如期履行, 并催讨 所欠应收销售款项。 
9、对客户 在销售和使用过程中出现的问题、须办理的 手续,帮助或 联系有关部门或单位妥善解决。 

 

 

 

 

1、3年以上销售工作经验,适合出差。 
2、具有独 立分析和解决问题的能力,听从指挥,服从安排,吃苦耐劳,有敏锐 的市场感觉和优秀的市场拓展能力,具有良好的沟通、执行、协作及学习能力,能够熟 练使用常用办公软件。

 

 

 

 

保险  年终奖 奖金提成 8小时工作制  健康体检  餐补/工作餐

   

 

 

 

底薪+提成 (面议)

 

 

 

 

20人

联系人:宋老师

电话:053188993339

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